Go Digit Thailand
Internal Operations Wiki & Manual
Complete operational guide for AI transformation consulting. Everything new graduates need to excel at Go Digit, from sales to delivery to operations.
🚀 Quick Start Guide - Day 1 Employee
📝 First 30 Minutes
- • Read Business Model Canvas
- • Understand Sprint Model
- • Review Revenue Plan & Targets
- • Study Founder Mode cadence
📚 First Day Essentials
- • Master Glossary terminology
- • Bookmark Communication Templates
- • Know KPIs & OKRs
- • Setup daily rhythm & tools
📊 Sales Operations
Sales Standard Operating Procedure
Sales Process Overview
Lead → Qualify → Discovery → Proposal → Negotiation → Close → Handoff ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ Day 1 Day 3 Day 7 Day 14 Day 21 Day 30 Day 32
เป้าหมาย Sales
- • Win Rate >25%
- • Sales Cycle <90 วัน
- • Average Deal Size >1.5M
กฎสำคัญ
- ✅ ขาย Sprint model ONLY — ไม่ขาย manday
- ✅ ทุก deal ต้องมี: Next Action + วันที่ + เจ้าของ
- ✅ Deal stuck >2 สัปดาห์ = auto escalate
- ✅ Lost deal ต้องมี Lost Reason (บังคับ)
Daily Rhythm
09:00 — Daily Standup (Text Only)
- • Today's focus (3 activities)
- • Meetings scheduled
- • Top 3 deals + next actions
- • Blockers & yesterday wins
17:00 — Deal Flash (Text Only)
- • Pipeline updates
- • New opportunities
- • Lost/stalled deals
- • Today's numbers & insights
Escalation Rules
| Deal Size | Owner | Action Required |
|---|---|---|
| >3M | Golf (CEO) involved | CEO joins meetings |
| 1-3M | Pipe + Sales Rep | Manager support |
| <1M | Sales Rep solo | Independent handling |
Segment Responsibilities
- • Gale: Enterprise (500+ employees, 3-20M deals)
- • Ohm: EDU (Universities, 1-10M deals)
- • Ry: Wellness (Hospitals/clinics, 1-8M deals)
For detailed sales process, discovery techniques, and advanced strategies, refer to the complete SALES-SOP.md document.
Sales Questions Framework (HMB Methodology)
🎯 HMB Question Flow Strategy
หลักการ: 70% ฟัง, 30% พูด | Open-ended questions | Follow-up ให้ลึก
1 First Contact - Lead Qualification
🏢 Organization Size & Structure
- • "องค์กรมีพนักงานประมาณเท่าไหร่ครับ?"
- • "แบ่งเป็น department อะไรบ้าง?"
- • "department ไหนใช้ technology เยอะสุด?"
🤖 Current AI Usage
- • "คนในองค์กรใช้ AI tools อะไรบ้างครับ?"
- • "มี policy หรือ guidelines สำหรับ AI ไหม?"
- • "เคยมี AI projects มาก่อนไหม?"
💥 Pain Points Discovery
- • "Pain point หลักที่เจออยู่คืออะไรครับ?"
- • "Process ไหนที่ช้า เสียเวลา repetitive?"
- • "ทีมบ่นเรื่องอะไรบ่อยๆ?"
👑 Decision Makers
- • "ใครเป็นคนตัดสินใจ IT projects ครับ?"
- • "C-level มี involvement ใน tech decisions ไหม?"
- • "Process การ approve เป็นยังไง?"
2 Discovery (Sprint 0) - Deep Dive Questions
🔍 Workflow Details
- • "Typical day ของทีมเป็นยังไงครับ?"
- • "งานไหนที่ซ้ำๆ เยอะ ใช้เวลานาน?"
- • "Bottleneck หลักๆ อยู่ตรงไหน?"
💾 Data Readiness
- • "ข้อมูลหลักเก็บที่ไหนครับ?"
- • "Data quality เป็นยังไง? complete?"
- • "ระบบ integrate กันได้ไหม?"
🛡️ Governance Gaps
- • "มี data governance policy ไหม?"
- • "PDPA compliance เป็นยังไง?"
- • "AI usage มี guidelines ไหม?"
3 Proposal - Timeline & Budget Pressure
⏰ Timeline Pressure
- • "มี deadline ที่ AI ต้องช่วยได้ไหม?"
- • "เริ่มเดือนนี้ vs 3 เดือนข้างหน้า ต่างกันไหม?"
- • "อะไรเป็นตัวกำหนด timeline นี้?"
🏆 Competing Vendors
- • "เปรียบเทียบ vendor อื่นอยู่ไหมครับ?"
- • "อะไรเป็น key criteria ในการเลือก?"
- • "มี preferred vendor list ไหม?"
4 Negotiation - Budget & Procurement
💰 Budget Flexibility
- • "Budget นี้ fix หรือมี flexibility?"
- • "Payment terms ที่สะดวกคือแบบไหน?"
- • "Multi-year appetite มีไหมครับ?"
☁️ AWS Relationship
- • "ใช้ AWS services อยู่ไหมครับ?"
- • "มี relationship กับ AWS AM ไหม?"
- • "Cloud strategy เป็นยังไง?"
5 Post-close - Implementation Readiness
🚀 Implementation Readiness
- • "ทีมพร้อมเริ่มได้เลยไหม?"
- • "มี resource allocated แล้วไหม?"
👨💼 Champion Availability
- • "ใครจะเป็น project champion?"
- • "มี bandwidth สำหรับ project นี้ไหม?"
🔐 Data Access
- • "Data access จัดการได้ไหม?"
- • "มี security clearance process ไหม?"
🚩 RED FLAG Questions - Must Ask Every Deal
Technical Red Flags
- • "มี legacy systems ที่ integration ยากไหม?"
- • "Internet connectivity/bandwidth เป็นยังไง?"
- • "เคยมี security incidents ไหม?"
Organizational Red Flags
- • "เคยมี consulting projects fail ไหม?"
- • "มี internal team ที่อยากทำเองไหม?"
- • "Organization กำลัง restructure ไหม?"
⚡ Quick Reference - Top 10 Must-Ask Questions
- 1. "ทำธุรกิจอะไร + มีคนเท่าไหร่?"
- 2. "Pain point หลักคืออะไร + cost เท่าไหร่?"
- 3. "เคยมี IT/consulting budget ไหม?"
- 4. "ใครตัดสินใจ IT projects?"
- 5. "Timeline ที่อยากเริ่มคือเมื่อไหร่?"
- 6. "ใช้ AI tools อะไรอยู่บ้าง?"
- 7. "ข้อมูลเก็บที่ไหน + quality เป็นยังไง?"
- 8. "มี IT team internal ไหม?"
- 9. "เคยใช้ cloud services ไหม?"
- 10. "ถ้า AI ช่วยได้ จะเห็นผลยังไง?"
📚 For complete question scripts, advanced techniques, and segment-specific approaches, refer to SALES-QUESTIONS.md.
Objection Handling Framework
Objection Handling Process
LISTEN → UNDERSTAND → RESPOND → CONFIRM
- 1. LISTEN — ฟังให้จบ อย่าแทรก
- 2. UNDERSTAND — เข้าใจ real concern เบื้องหลัง
- 3. RESPOND — ตอบด้วยข้อมูล + benefit
- 4. CONFIRM — เช็คว่าแก้ข้อกังวลได้หรือยัง
Common Objections & Responses
💰 "แพงไป"
What client really means:
- • ไม่เห็น value ที่คุ้มกับราคา
- • ไม่มี budget เพียงพอ
- • เปรียบเทียบกับ manday pricing
What to say:
- • Reframe เป็น value proposition
- • แสดง ROI calculation
- • เสนอ payment terms ยืดหยุ่น
🔧 "ทำเองได้"
What client really means:
- • มี IT team internal
- • ไม่เชื่อใจ external vendor
- • คิดว่าง่ายกว่าที่เป็น
What to say:
- • Position เป็น collaboration
- • เน้น time-to-value advantage
- • แสดง success patterns
⏰ "ยังไม่พร้อม"
What client really means:
- • มี priorities อื่นเร่งกว่า
- • ยังไม่เข้าใจ AI พอ
- • ต้องเตรียม infrastructure
What to say:
- • Position Sprint 0 as readiness assessment
- • เน้น start small strategy
- • แสดง cost of delay
Advanced Techniques
Boomerang Method
เปลี่ยน objection เป็น reason ให้เลือกเรา
Question Method
ตอบคำถามด้วยคำถาม
Feel-Felt-Found
Empathy → Relate → Redirect
For detailed objection scripts, advanced techniques, and competitive positioning, refer to SALES-OBJECTION.md.
📦 Packages & Pricing Guide
💰 Go Digit Product Portfolio Overview
Complete AI transformation solutions: from discovery to implementation to ongoing operations. No manday pricing — only fixed-price, outcome-based sprints.
🏃♂️ Sprint Packages
Sprint 0 Discovery
- ✓ 14 working days
- ✓ AI Readiness Report
- ✓ Workflow Blueprint
- ✓ 90-day Roadmap
- ✓ ROI Estimation
Sprint 1-N Execution
- ✓ Sprint 1: AI Landing Zone + 1 Workflow
- ✓ Sprint 2: +2-3 workflows + TTT training
- ✓ Sprint 3+: Additional scope expansion
- ✓ Fixed deliverables, fixed timeline
- ✓ Daily updates to client
📦 Bundle Packages
Quick Start (Sprint 0+1)
"มี AI ใช้จริงใน 28 วัน"
Perfect for organizations that want to see AI working quickly. Includes discovery + one fully functional AI workflow.
Foundation (Sprint 0+1+2)
"ครบ + ทีมใช้เป็น ใน 42 วัน"
Comprehensive foundation with multiple workflows + team training. Most popular package for serious AI adoption.
Full Transform (Sprint 0+1+2+3+)
"เปลี่ยนองค์กร"
Complete organizational AI transformation. Custom scope based on organization size and complexity.
⚙️ ScaleOps (Post-Sprint Ongoing Service)
Standard
- • Business hours support
- • 3 clients per ops person
- • Monthly reports
- • Basic monitoring
Premium
- • 24/7 support
- • Dedicated ops person
- • Weekly reports
- • Advanced monitoring
Enterprise
- • 24/7 with SLA
- • Quarterly C-level review
- • Custom dashboards
- • Strategic planning
🔧 Add-ons (Can be sold separately or with sprints)
TTT (Train-the-Trainer) Certification
AI Governance Workshop
AI Readiness Assessment Only
Additional Workflow Automation
💻 SaaS Products
ChatX - AI Governance Platform
ChatCenter - LINE Bot + Ticketing
☁️ Cloud Billing (Separate Track)
2% margin - Used as AWS performance metric and leverage for POC funding. Provides customer stickiness but not a primary profit center.
🚨 Critical Pricing Rules
- • NO manday pricing ever — sell outcome not effort
- • Fixed price, fixed deliverable, fixed timeline
- • Scope creep = new sprint (400-600K)
- • AI efficiency gains = our margin improvement
- • Discount authority: 0-10% rep, 11-20% Pipe, 21%+ CEO only
📊 For complete product details, segment mapping, and competitive positioning, refer to the Product & Service Catalog document.
🎯 Sales Motion & Customer Journey Stages
Customer Journey Pipeline
🎯 Stage 1: Awareness
- • Free content, CEO posts, events
- • WUNCA, Panel Talk participation
- • AWS co-marketing activities
📈 Stage 2: Interest
- • AI Governance Workshop (100-150K)
- • AI Readiness Assessment (80-100K)
- • ChatX SaaS (15-55K/month)
🔍 Stage 3: Evaluation
- • Sprint 0 Discovery (150K, AWS funded)
- • Detailed assessment + roadmap
- • ROI calculation
💰 Stage 4: Purchase
- • Quick Start (550-750K)
- • Foundation (950K-1.35M)
- • Full Transform (1.35M+)
📊 Stage 5: Expand
- • Additional sprints (400-600K each)
- • TTT Certification (200-300K)
- • More workflow automations
🔒 Stage 6: Retain
- • ScaleOps (100-200K/month)
- • 1-3 year contracts
- • 85-92% margin
📋 Product-to-Stage Quick Reference
| Customer Stage | Primary Product | Price Range | Key Message |
|---|---|---|---|
| Awareness | F1 Discovery | Free | "Let's see if AI can help" |
| Interest | AI Governance Workshop | 100-150K | "Build AI foundation safely" |
| Evaluation | Sprint 0 Discovery | 150K (AWS funded) | "Prove ROI with data" |
| Purchase | Bundle Packages | 550K-1.35M+ | "Transform with guaranteed results" |
| Expand | Additional Sprints + TTT | 400-600K per sprint | "Scale what works" |
| Retain | ScaleOps | 100-200K/month | "We run it, you focus on business" |
🎯 Sales Rep Action Guide by Stage
Early Stage (1-2-3)
- • Focus on pain discovery
- • Build trust with free value
- • Map decision makers
- • Qualify budget & timeline
Mid Stage (3-4)
- • Present ROI calculations
- • Handle objections systematically
- • Negotiate terms & packages
- • Secure decision maker meetings
Late Stage (5-6)
- • Monitor satisfaction closely
- • Identify expansion opportunities
- • Position ScaleOps early
- • Generate referrals
🚀 Use this guide to know exactly which product to pitch at each stage of the customer journey.
🔨 Delivery Operations
Delivery Standard Operating Procedure
Sprint Model Overview
Sales → Sprint Agreement → Sprint 0 → Sprint 1-N → Handoff → ScaleOps
(Contract) (Discovery) (Build/Expand) (5-day) (Ongoing)
Core Principles
- ✅ Fixed price, fixed deliverable, fixed timeline
- ✅ Daily client updates (ทุกวันทำงาน)
- ✅ Definition of Done signed ก่อนเริ่ม
- ✅ เอาผิดได้ — 5-day warranty
- ✅ Sprint capacity: 4-5 sprints/month
Team Structure
| Sprint Type | Strategic Advisor | Tech/Dev | Additional |
|---|---|---|---|
| Sprint 0 | 1 (50% time) | 1 (50% time) | — |
| Sprint 1 | 1 (100% time) | 2 (100% time) | — |
| Sprint 2 | 1 (50% time) | 1-2 (100% time) | 1 Trainer (50%) |
Sprint 0: Discovery (14 Working Days)
Week 1: Assessment
- • Day 1: Kick-off & current state
- • Day 2: Workflow deep dive
- • Day 3: Data & infrastructure
- • Day 4: Team & organizational readiness
- • Day 5: Competitive & market analysis
Week 2: Design & Planning
- • Day 8: Solution architecture design
- • Day 9: Implementation roadmap
- • Day 10: ROI & business case
- • Day 11-12: Report writing
- • Day 13-14: Review & completion
Sprint 0 Deliverables
- ✓ AI Readiness Report (15-20 pages)
- ✓ Workflow Blueprint (10-15 pages)
- ✓ 90-day Implementation Roadmap (5-10 pages)
- ✓ ROI Estimation (5-8 pages)
- ✓ Sprint 1-N Proposals (3-5 pages each)
Sprint 1: Build Foundation
Goal: AI Landing Zone + 1 Working AI Workflow
Team: 1 Strategic Advisor (100%) + 2 Tech/Dev (100%)
Investment: 400-600K THB
Week 1: Foundation Setup
- • Days 1-3: Infrastructure setup
- • Days 4-7: AI Landing Zone development
Week 2: Implementation
- • Days 8-10: First workflow implementation
- • Days 11-14: Testing, training & delivery
Daily Communication Protocol
ส่งทุกวันทำงาน by 18:00:
- ✅ สิ่งที่เสร็จวันนี้
- 🔄 กำลังดำเนินการ
- ⏰ แผนพรุ่งนี้
- 🎯 Milestone progress
- 🚩 Blockers & risks
- 💬 Client feedback
- 📈 Sprint metrics
For complete sprint procedures, daily templates, and quality standards, refer to DELIVERY-SOP.md.
Delivery Checklists
Pre-Sprint Checklist (2-3 วันก่อน Sprint)
📋 Sales Handoff
- □ Client profile & context complete
- □ Stakeholder matrix ready
- □ Technical environment overview
- □ Sprint Agreement signed
- □ Budget approval confirmed
🔧 Technical Prep
- □ AWS environment provisioned
- □ Development tools ready
- □ Client system access obtained
- □ Security configurations validated
- □ All access tested & documented
👥 Team Prep
- □ Team assigned & briefed
- □ Roles & responsibilities defined
- □ Pre-sprint team meeting conducted
- □ Quality standards set
- □ Escalation paths established
Daily Sprint Checklist
Morning Routine (9:00 AM)
- □ All team members present
- □ Yesterday's accomplishments reviewed
- □ Today's priorities confirmed
- □ Blockers identified
- □ Client touchpoints scheduled
Evening Routine (6:00 PM)
- □ Daily update email sent
- □ Sprint metrics updated
- □ Tomorrow's agenda prepared
- □ Risk register updated
- □ Management updates sent (if needed)
End-of-Sprint Checklist (Day 14)
Quality Assurance Review
Technical Quality:
- □ All functionality works as specified
- □ Performance requirements met
- □ Security testing passed
- □ Integration verified
- □ Documentation completed
Business Quality:
- □ User acceptance validated
- □ Training completed
- □ Support processes established
- □ Success metrics measured
- □ All acceptance criteria met
5-Day Warranty Checklist
Day 1
- □ Warranty activated
- □ Monitoring active
- □ Client informed
Day 2-4
- □ Daily monitoring
- □ Issue tracking
- □ Client communication
Day 5
- □ Final review
- □ Completion certificate
- □ Handoff to ScaleOps
For detailed checklists by sprint type, escalation procedures, and quality metrics, refer to DELIVERY-CHECKLIST.md.
⚙️ Operations Management
ScaleOps Standard Operating Procedure
ScaleOps Overview
Mission: ให้บริการ managed AI service ระยะยาวหลัง Sprint delivery เสร็จ
- • Revenue: 100-200K/เดือน per client
- • Contract: 1-3 ปี, margin 85-92%
- • Capacity: 1 Cloud Ops : 3-5 clients
Service Level Agreements (SLA)
| Metric | Target | Measurement |
|---|---|---|
| System Uptime | 99.5% | Monthly availability |
| Response Time | <2 seconds | 95th percentile |
| Issue Response | <4 hours | Incident to first response |
| Critical Resolution | <24 hours | System down to restoration |
Daily Operations Rhythm
8:00 AM - Morning
- • System health check (30 min)
- • Dashboard review (15 min)
- • Client communication prep (15 min)
2:00 PM - Mid-day
- • Performance monitoring (30 min)
- • Alert review & actions
- • Priority updates
5:00 PM - Evening
- • Daily summary & handoff (30 min)
- • Backup verification (15 min)
- • Documentation update (15 min)
Monthly Reporting
Monthly Report includes:
- ✓ Executive Summary
- ✓ SLA Performance
- ✓ System Performance Trends
- ✓ Incidents & Resolution
- ✓ Proactive Activities
- ✓ Security & Compliance
- ✓ Capacity & Growth
- ✓ Recommendations
Incident Response
P1 - Critical
System down, data loss
- • Response: 15 minutes
- • Resolution: 4 hours
- • Escalation: Immediate
P2 - High
Major functionality impaired
- • Response: 1 hour
- • Resolution: 24 hours
- • Escalation: 2 hours
P3 - Medium
Minor functionality impaired
- • Response: 4 hours
- • Resolution: 72 hours
- • Escalation: 24 hours
P4 - Low
Cosmetic issues
- • Response: 8 hours
- • Resolution: 1 week
- • Escalation: Weekly review
For complete operational procedures, monitoring guidelines, and client relationship management, refer to SCALEOPS-SOP.md.
Client Communication Templates
Communication Guidelines
หลักการสำคัญ
- ✅ ใช้ภาษาไทยที่สุภาพและเป็นมืออาชีพ
- ✅ ใส่คำศัพท์ English เมื่อเป็น technical terms
- ✅ เคารพ hierarchy และ seniority
- ✅ Response within 24 hours (working days)
- ✅ Clear action items และ next steps
Email Templates by Stage
Sales Stage
- • First contact (cold/warm)
- • Meeting confirmation
- • Follow-up templates
- • Proposal cover emails
Delivery Stage
- • Sprint kickoff
- • Daily updates
- • Weekly summaries
- • Completion & sign-off
Operations Stage
- • Monthly ScaleOps reports
- • Incident notifications
- • Quarterly check-ins
- • Renewal discussions
Business Stage
- • Invoice notifications
- • Thank you messages
- • Re-engagement
- • Relationship management
Sample Template: Sprint Daily Update
Subject: [Company Name] Sprint [X] Day [Y]/14 — Daily Update
คุณ[ชื่อ] สวัสดีครับ
ขอส่ง update ประจำวันสำหรับ Sprint [X] ครับ
📊 SPRINT PROGRESS: [XX]% เสร็จแล้ว
✅ สิ่งที่เสร็จวันนี้:
- • [Task 1] — [outcome]
- • [Task 2] — [outcome]
⏰ แผนพรุ่งนี้:
- • [Tomorrow task] — [expected outcome]
Response Time Standards
Internal Standards
- ⚡ Emergency: 1 hour (24/7)
- 🔥 Urgent: 4 hours (business days)
- 📋 Normal: 24 hours (business days)
- 💭 Info: 48 hours (business days)
Language Guidelines
- • ใช้ "ครับ/ค่ะ" เสมอ
- • "คุณ" แทน "เธอ" หรือ "นาย"
- • Technical terms ใช้ English
- • เลขอารบิก (1, 2, 3)
For complete template library, tone guidelines, and cultural considerations, refer to CLIENT-COMMUNICATION.md.
📚 Reference Materials
Glossary & Terminology
How to Use This Glossary
รวมคำศัพท์ที่ใช้ใน Go Digit ให้ทีมเข้าใจตรงกัน แบ่งตาม 4 หมวดหมู่หลัก
💼 Business Terms
คำศัพท์เชิงธุรกิจและการขาย
🔧 Technical Terms
คำศัพท์ทางเทคนิคและ AI/ML
☁️ AWS Terms
บริการและคำศัพท์ของ AWS
🏢 Internal Terms
คำศัพท์ภายในองค์กร Go Digit
Key Business Terms
Sales & Revenue
- BANT Qualification: Budget, Authority, Need, Timeline
- Win Rate: อัตราการปิด deals (เป้าหมาย >25%)
- Sales Cycle: ระยะเวลาปิด deal (เป้าหมาย <90 วัน)
- Pipeline Coverage: Pipeline value ต่อ target (3x)
Delivery & Operations
- Sprint Model: Fixed price, 14-day delivery cycles
- ScaleOps: Managed service 100-200K/month
- Definition of Done: เกณฑ์การเสร็จสิ้นงาน
- SLA: Service Level Agreement (99.5% uptime)
Technical Terms
AI/ML
- • LLM: Large Language Model
- • RAG: Retrieval-Augmented Generation
- • Model Drift: การเปลี่ยนแปลงประสิทธิภาพ
Infrastructure
- • VPC: Virtual Private Cloud
- • API: Application Programming Interface
- • ETL: Extract, Transform, Load
Metrics
- • Uptime: เวลาที่ระบบทำงานได้
- • MTTR: Mean Time to Recovery
- • Response Time: เวลาตอบสนอง
Internal Go Digit Terms
| Term | Definition | Context |
|---|---|---|
| Founder Mode | CEO เข้ามาจัดการ sales โดยตรง | Deal >3M หรือ critical period |
| Deal Flash | รายงานสถานะ deals ทุกเย็น 17:00 | Daily sales communication |
| Pipeline War Room | ประชุมทบทวน pipeline ทุกจันทร์ | Weekly sales planning |
For complete definitions, acronym reference, and usage guidelines, refer to GLOSSARY.md.
Business Model Canvas 2026
Go Digit Business Model
🎯 Value Proposition
All-in-One AI Transformation
- • One partner: diagnose → build → train → operate
- • No need to hire 5 vendors for 5 things
- • 3 layers: FEAR → FRAMEWORK → FREEDOM
Key Partners
- • AWS: Advanced Tier — funding, co-sell, SA support
- • Delivery Partners: Certified engineers network
- • Nextbrain Inc.: US — SaaS products (ChatX, ChatCenter)
Customer Segments
- • Enterprise: Large orgs ready to transform
- • EDU: Universities / institutions
- • Wellness: Hospitals / clinic chains
Revenue Streams (Priority Order)
- 1. ScaleOps: 100-200K/month, 85-92% margin
- 2. Consulting: Sprint-based, 80-85% margin
- 3. Cloud Billing: ~40M/year, 2% margin
Key Activities
- • AI Consulting via Sprint model
- • Managed AI Operations (ScaleOps)
- • AI Training & Certification
- • Cloud Management (AWS billing)
Strategic Notes
- • Cloud Billing: 2% margin but critical for AWS relationship
- • Manday killed: Cannot price AI-assisted work per day
- • Sprint model: AI efficiency = our margin gain
- • Stop thinking like engineer, start thinking like consultant
What We Don't Do Anymore
- ❌ No manday pricing
- ❌ No custom development
- ❌ No standalone SaaS sales (moved to Nextbrain)
For complete business model details and strategic framework, refer to BMC-2026.md.
Sprint Model 2026
Sprint Structure
Sprint 0: Discovery
- • Duration: 14 working days
- • Price: 150K THB (AWS funded)
- • Team: 1 SA (50%) + 1 Tech (50%)
- • Margin: ~67% (AWS covers cost)
Deliverables: AI Readiness Report, Workflow Blueprint, 90-day Roadmap, ROI Estimation
Sprint 1-N: Execution
- • Duration: 14 working days each
- • Price: 400-600K THB fixed
- • Team: 1 SA + 1-2 Tech/Dev
- • Margin: ~80-85%
Sprint 1: Landing Zone + 1 Working AI Workflow
Sprint 2: +2-3 workflows + TTT training
Package Options
| Package | Sprints | Price Range | Timeline | Outcome |
|---|---|---|---|---|
| Quick Start | Sprint 0+1 | 550-750K | 28 days | Working AI system |
| Foundation | Sprint 0+1+2 | 950K-1.35M | 42 days | Full system + training |
| Full Transform | Sprint 0+1+2+3+ | 1.35M+ | 56+ days | Complete transformation |
Sprint Rules & Protection
✅ Rules
- • NO manday pricing ever
- • Fixed price, deliverable, timeline
- • Daily updates to client
- • Sprint Agreement before start
- • Client signs Acceptance Criteria
🛡️ Protection
- • Scope creep → new sprint
- • Expectation gap → refer to Acceptance Criteria
- • Our fault → 5-day warranty fix
- • Client cancels → 50% refund unstarted sprints
Capacity & Margins
Team Capacity
- • 5 Tech/Dev available
- • 2 Tech per sprint = 2 concurrent sprints
- • Monthly: 4-5 sprints
- • Quarterly: 12-15 sprints
Margin Summary
- • Sprint 0: ~67% (AWS funded)
- • Sprint 1+: ~80-85%
- • With AI efficiency: up to 90%
- • ScaleOps: 85-92%
For complete sprint methodology, detailed processes, and implementation guidelines, refer to SPRINT-MODEL-2026.md.
Revenue Plan 2026 (140M Target)
Executive Summary
🎯 Target
140M THB
✅ Secured
62.5M (45%)
🔴 New Needed
77.5M (55%)
Secured Baseline — 62.5M
| Stream | Amount (M) | % of 140M | Status |
|---|---|---|---|
| Cloud Billing (existing) | 40.0 | 29% | Automatic |
| Backlog (contracts) | 15.0 | 11% | 8M collected + 7M remaining |
| AWS Funding | 6.0 | 4% | Projected |
| MDF Fund | 1.5 | 1% | Projected |
New Revenue by Sales Rep
Gale (Enterprise)
Target: 18-22M
- • TIP Life 15M
- • Siam Piwat 5M
- • จักรวาล 5M
Ohm (EDU)
Target: 12-15M
- • ราชมงคลธัญบุรี 8M
- • รำไพ domino 3M+
Ry (Wellness)
Target: 10-13M
- • รพ.กรุงเทพอุดร 6M
- • ChatCenter volume
Quarterly Breakdown
| Quarter | Target (M) | Cumulative | Notes |
|---|---|---|---|
| Q1 (ม.ค.-มี.ค.) | 5 | 5 | เกือบจบแล้ว — เก็บ backlog |
| Q2 (เม.ย.-มิ.ย.) | 17.5 | 22.5 | Founder mode + Panel Talk leads |
| Q3 (ก.ค.-ก.ย.) | 25 | 47.5 | New hires productive + ramp |
| Q4 (ต.ค.-ธ.ค.) | 30 | 77.5 | Full team + renewals |
Success Conditions
Conditions for 140M Achievement
- 1. Gale ปิด TIP Life 15M
- 2. คนใหม่มาทัน เม.ย. + ramp เร็ว
- 3. กอล์ฟ founder mode ช่วยปิด 2-3 deal >3M
- 4. Win rate ขึ้นจาก 14% → 20%+
- 5. Sprint model ทำให้ delivery เร็วขึ้น + margin สูงขึ้น
Cloud Billing Strategy
Cloud Billing Note (40M, 2% margin):
- • ไม่ใช่ profit center แต่เป็น AWS performance metric
- • Volume สูง = leverage ขอ POC funding ต่อ แม้ POC เฟล
- • Stickiness — ลูกค้าใช้ cloud ผ่านเรา = ไม่หนีง่ายๆ
For detailed quarterly plans, sales rep targets, and risk mitigation strategies, refer to REVENUE-PLAN-140M.md.
KPI & OKRs 2026
Corporate KPIs 2026
Revenue KPIs
- • Annual Target: 140M THB
- • Gross Margin: >80%
- • Collection Rate: >90%
- • Q2 Target: 17.5M new revenue
Sales KPIs
- • Win Rate: >25% (จาก ~14%)
- • Average Deal Size: >1.5M
- • Sales Cycle: <90 วัน
- • Pipeline Coverage: >3x quarterly target
Delivery KPIs
- • On-Time Delivery: >90%
- • Client Satisfaction: >8/10
- • Sprint Capacity: 4-5/month
- • Upsell Rate: >30%
Q2 2026 OKRs (เม.ย. - มิ.ย.)
O1: ปิด Revenue ให้ทัน 22.5M cumulative
- • KR1: Close deal >3M อย่างน้อย 3 deal
- • KR2: Win rate เพิ่มจาก 14% → 20%
- • KR3: Pipeline Q2 maintain >90M
- • KR4: Collection >90% ของ invoice Q1
O2: Sprint Model เป็น default delivery
- • KR1: ปิด Sprint-based deal >5 ราย
- • KR2: เซลล์ทุกคน pitch Sprint model ได้เอง
- • KR3: Case study จาก Sprint >2 ชิ้น
- • KR4: Average sprint margin >80%
O3: AWS Partnership สร้าง revenue จริง
- • KR1: Deal reg approved >10 deal
- • KR2: AWS co-sell revenue >5M
- • KR3: Funding utilization 100%
- • KR4: GTM event ร่วม AWS >1 งาน
O4: ระบบ Sales + Finance พร้อม scale
- • KR1: ทุก deal มี next action + owner + date 100%
- • KR2: Lost reason บันทึกครบ 100%
- • KR3: Invoice ออกภายใน 3 วันหลัง close
- • KR4: P&L รายโปรเจกต์ดูได้ทุกเดือน
O5: ทีมแข็ง — ลด dependency จาก CEO
- • KR1: ไปป์ lead deal 1-3M ปิดเอง >3 deal
- • KR2: Solution playbook เสร็จ + เซลล์ผ่าน training ทุกคน
- • KR3: Aom manage deal reg + funding end-to-end
- • KR4: 5 Tech/Dev ผ่าน Sprint training พร้อม deliver
People & Performance KPIs
Team Performance
- • Turnover: <15%
- • Revenue per Head: >7M/person/year
- • Sales Quota Attainment: >70% (2 of 3 reps)
AWS Partnership
- • Deal Registration: >4/month
- • AWS Funding Utilization: >80%
- • AWS Revenue: >15M
For complete KPI definitions, measurement methods, and OKR tracking, refer to KPI-OKR-2026.md.
Founder Mode 2026
Why Founder Mode
เริ่ม: 27 ก.พ. 2026
- • Committed revenue ณ ก.พ. 2026: ~8M จากเป้า 140M
- • Sales 3 คน (จาก 6) — คนใหม่มา มี.ค.-เม.ย.
- • ต้องเร่ง conversion ไม่ใช่แค่เพิ่ม pipeline
New Cadence v2
Daily Rhythm (จ-ศ)
- • 09:00 — Standup (text only — ไม่ call)
- • 17:00 — Deal Flash (text only)
Weekly Schedule
วันจันทร์ — วันประชุม
10:00 — Pipeline War Room + AWS Deal Reg (60 นาที)
วันอังคาร — วันสนาม
ไม่มีประชุม — กอล์ฟสอน, ไปป์+เซลล์ออกหาลูกค้า
วันพุธ — วันสนาม
10:00 — Revenue Alignment (30 นาที)
วันศุกร์ — วันประชุม
10:00 — Weekly Wrap (60 นาที)
Deal Escalation Rules
>3M → กอล์ฟไปด้วย
1-3M → ไปป์ + เซลล์
<1M → เซลล์ไปเอง
Universal Rules
- • ทุก deal ต้องมี: next action + วันที่ + เจ้าของ
- • Stuck >2 สัปดาห์ = auto escalate
Lost Reason Tracking (บังคับทุก deal)
8 Lost Reason Categories
- 1. ราคา
- 2. Timing
- 3. เลือกคู่แข่ง (ระบุใคร)
- 4. ไม่เห็นค่า
- 5. Champion หาย
- 6. โปรเจกต์ถูกยกเลิก
- 7. Follow-up ช้า
- 8. อื่นๆ
Process
- • ต้องเขียน 1-2 บรรทัดว่าเกิดอะไร
- • ไม่ใช่แค่เลือกข้อ
- • ไปป์ review ทุกศุกร์
- • กอล์ฟดู pattern เดือนละครั้ง
Golf Time Allocation
CEO Time Split
- • 40% ปิด deal ใหญ่ (ออกสนาม)
- • 30% solution playbook + สอน (เดือนแรก แล้วลดเหลือ 10%)
- • 20% ประชุม cadence (จ. + ศ.)
- • 10% strategy / AWS partner
Monthly Reviews
- • ศ. แรก — Monthly Business Review (All Heads) 90 นาที
- • ศ. ที่ 3 — Strategy Check (Golf + Note + Pipe) 60 นาที
For complete founder mode procedures, meeting agendas, and performance tracking, refer to FOUNDER-MODE.md.